Formación en comunicación y trabajo en equipo: clave para mejorar el rendimiento en las empresas
La formación en comunicación y trabajo en equipo es una de las inversiones más rentables que puede hacer una empresa. La comunicación eficaz y el trabajo en equipo son las bases sobre las que se construyen las organizaciones de alto rendimiento. Sin embargo, según estudios recientes, el 86% de las personas empleadas y directivas señalan […]
Prensa: Los políticos (también) necesitan vacaciones
En estos días de vacaciones (para mucha gente) hemos leído muchas críticas a nuestros políticos y a nuestras políticas (de todos los signos) por hacer lo que han hecho muchos miles de españoles. Irse de vacaciones. Ya sea un baño en la playa, una cerveza en una terraza o una escapada al país vecino. A […]
Prensa: Sí, en el teletrabajo también hay procrastinación
Son las 11 y 20 de la mañana. Estás trabajando desde tu casa por el confinamiento por el coronavirus. Recibes un correo. Es de trabajo. Lo contestas y, cuando vas a volver a trabajar, recibes otro. Es una recomendación de tu servicio de series y películas en streaming. Que como has visto ‘Los Soprano’, ¿Por […]
Prensa: ¿Es bueno obedecer sin pensar en el trabajo?
Especialmente cuando empezamos en un nuevo trabajo, somos esponjas. Absorbemos mucha información, quizás demasiada. Y en ocasiones no nos planteamos si esas dinámicas, esa forma de hacer un trabajo es correcta o no. Simplemente lo hacemos. Lo mismo pasa en otros muchos ámbitos. Simplemente, ejecutamos. Y si nos planteamos si esa es la manera adecuada […]
Prensa: ¿Cómo se afronta una conversación importante?
Muchas veces, en situaciones de tensión, no nos salen las palabras. Afrontamos un hecho importante como algo a vida o muerte, con todo lo que ello conlleva. Vemos una charla con un superior, un problema en nuestro edificio o intentar resolver un problema familiar como algo mucho más grave de lo que es. Nos ponemos […]
Así favorecen las organizaciones el desarrollo de sus trabajadores: Coaching y mentoring
Las organizaciones tienen diferentes herramientas para favorecer el crecimiento de sus trabajadores. Todos los profesionales deseamos mejorar las competencias y habilidades para trabajar de forma más eficiente. El coaching ejecutivo, de equipos y el mentoring son los principales instrumentos que las organizaciones actuales ponen a disposición de las personas trabajadoras para que desarrollen todo su […]
Prensa: ¿Se puede ser demasiado perfeccionista?
Ser perfeccionista es una buena cualidad. Prestar atención a los detalles, no conformarse con un trabajo correctamente hecho y buscar la excelencia no parece algo malo. Pero, evidentemente, somos humanos. No podemos hacer todo bien siempre. Es imposible. Por eso, ser demasiado perfeccionista deja de ser algo positivo para convertirse en algo que va en […]
Prensa: Querer producir más… te pueden hacer menos productivo
Cada vez existen más herramientas para conseguir que seas más productivo en el trabajo. Se intenta optimizar todo y se han creado aplicaciones que indican cuándo se tiene que trabajar y cuándo realizar un descanso o te organizan el trabajo utilizando diferentes parámetros. Disponer de estas opciones es positivo. Pero seguirlas a rajatabla puede acabar […]
Prensa: ¿Es productiva la multitarea?
La multitarea es, básicamente, hacer muchas cosas a la vez. Y cuando estamos trabajando, aunque no nos demos cuenta, lo hacemos. Recibir una llamada, abrir un correo o responder a una duda de un compañero hace que nuestro trabajo sea menos productivo. Evidentemente, no vamos a hacer una cosa al 100% si estamos pendientes de […]
Prensa: ¿Cómo se aumenta la productividad en el trabajo?
¿Es posible aumentar la productividad en el trabajo? ¿Hay algún truco para rendir más en el ámbito laboral? Según diversos estudios, lo más importante a la hora de ser productivo no es generar nuevos hábitos, sino olvidar malas prácticas que nos hacen perder tiempo. En este artículo de El País Retina la directora de Idein, […]